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マインドフルネス

心理療法のひとつで、今この瞬間に集中して注意を向ける、気持ちの持ち方。
心の病を引き起こすレベルの強いストレスを受けたり、受けそうになっているときに実行し、ストレスの問題を根本的に解決することを目指す。

また、健康な人がマインドフルネスに取り組めば、集中力を高めたり、コミュニケーション能力が向上したり、生産性が上がったりすることから、企業が従業員に推奨することもある。

この記事の監修・筆者

志水浩株式会社新経営サービス 専務執行役員
志水浩
組織開発・教育研修コンサルタントして30年以上のキャリアを有し、上場企業から中小企業まで幅広い企業の支援を実施中。また、研修・コンサルティングのリピート率は85%以上を誇り、顧客企業・受講生からの信頼は厚い。 管理者に対する、成果性の高い人材開発プログラム「パフォーマンス向上プログラム」の開発責任者。

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