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ブラザーシスター制度

新入社員の教育方法の一つで、先輩社員を兄(ブラザー)や姉(シスター)に見立て、新入社員に仕事の進め方や仕事に対する心構えを指導したり、職場の人間関係や社会生活における悩みなどを聞き、アドバイスする教育制度。

この記事の監修・筆者

志水浩株式会社新経営サービス 専務執行役員
志水浩
組織開発・教育研修コンサルタントして30年以上のキャリアを有し、上場企業から中小企業まで幅広い企業の支援を実施中。また、研修・コンサルティングのリピート率は85%以上を誇り、顧客企業・受講生からの信頼は厚い。 管理者に対する、成果性の高い人材開発プログラム「パフォーマンス向上プログラム」の開発責任者。

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